正如

       为了要造成“相辅相成”的效果，不仅办公桌以及办公室必须尽可能地保持整洁和所有讲究的样子，即便是自己的衣着必须一直都搭配得很好，并且是和大多数同事一样的着装。如果办公室里面大家都脱下西装上衣的话，那么你也脱掉上衣，卷起你的衬衫袖子，这样可以使别人产生你是在辛勤工作的印象。 ...阅读全文

       正如《陆羽传》和《陆文学自传》所述：陆羽“见人为善，若己有之，见人不善，若己羞之，苦言逆耳，无所回避。”“与人期，雨雪虎狼不避也。”他善恶分明，清廉耿直，对纳养他的师父，平时虽常因儒、道之争，违拗任性，但依然十分敬重自己的恩 ...阅读全文

       正如可以把经典逻辑，也就是弗雷格和罗素的逻辑，称做模态和内涵逻辑的一些分支的基础一样，两种主要的非经典逻辑承认真值间隙的像直觉主义逻辑那样的逻辑，和承认真值重叠的像次协调逻辑那样的逻辑，也将作为各种不同的认知逻辑、道义逻辑和其他逻辑生长和进一步发展的基础。但是，这些发展至今仍处于早年的婴儿期。 ...阅读全文

        太极拳极为注重形、神、气三者的和谐统一，正如太极名家陈鑫所认为的：以意行气，以气运身，心动意动，意动气随，意到气亦到，每招每式都要气沉丹田，运于丹田，发于丹田。气内走五脏百骸，外行肌肤，气贯四肢梢节。意气形三者的结合便是太极拳拳法的精髓。它有十大操作要领，即一虚领顶劲，二含胸拔背，三松腰，四分虚实，五沉肩坠肘，六用意不用力，七 ...阅读全文

       正如日本一位著名企业家盛田昭夫所说：“一个人能否取得成就，关小时之外他都做了些什么。只有能够键要看8小时之外他都做了些什么。只有能够充分而有效地利用业余时间努力学习，不断提高自身素质的人，才会变得出类拔萃。” ...阅读全文

       正如阿 托尔斯泰所说“：只有什么 事也不干的人，才不至于犯错误，然而这恰好是他最基本的错误。”同样，什么也不干的人，虽说他不会摔倒，但也不会成功。 ...阅读全文

       然而，正如汤因比所说：“西方文明的第一次出现所引起的远东各民族在感情上的反响是十分复杂的，它是一种既时髦，又令人嫌恶的不稳定的混合物，并且在第一次冲突中，嫌恶的感情最终占了上风。”随着天主教文化在日本的日益传播和天主教徒人数的日益扩大，使日本封建统治阶级十分恐惧，正如当时在日本的传教士弗洛伊斯所描述，丰臣秀吉认为：“予以为彼等（传教士）酷似一向宗，且知识广博，并以此获取贵族名士之皈依，其相互间凝聚无间甚于一 ...阅读全文

       需要又有自然需要和社会需要之分。人既是生物有机体，又是社会的成员。人类为了生存和发展，对衣、食、住、行以及生育产生需要，这是生理需要或自然性需要；此外，人还有对生产劳动、交往、友谊、信仰、理想等方面的需要，这是超越生理的需要，属于社会性需要。 ...阅读全文

       在这种观念的支配下，竞争双方为了争取“赢”，往往投入大量的人力和物力，倾人大量的钱物来对付对方，这样的结果，常常是两败俱伤，谁也得不到利益。即使赢了，也耗费了难以计数的财力和物力，有时比输者更惨。因此，改变传统的“输赢”观念，树立一种全新的“双赢”观念成为现代社会生存与发展的必备素质。在这种情况下，双赢思维的产生就成为一种历史的必然。 ...阅读全文

       越成功，成功者要干的事情就越多，因为正如马太效应所言：成功孕育成功。美国成功学者舒克在他的书中讲过这样一件事：在他做完半年一次的身体检查之后，正要走出医生的诊室时，接待员问他6月23日是否可以做另一次检查。舒克吃惊地问：“怎么下个月？我刚刚收到一张健康证明，6个月之内没必要再来做检查了。”接待员笑了，说道：“舒克先生，我不是说下个月。我们已预约到明年6月份了。”舒克赶忙说：“这样的话，你最好给我登记上，如果我现在 ...阅读全文

       其原因在于，首先任何错误都会减少你现有的资源，正如一家公司因产品质量低下导致客户减少，这又会影响它改善产品的能力；其次，在陷入麻烦时很容易因举措失当而使情况更糟，比如，一个怕狗的人，在路遇一条狂叫的恶犬时惊慌失措，也许会失足掉进水沟。还有一个重要的原因是，过去所有的失误或劣迹都将 ...阅读全文

       正如我们阐明的：“当你身处他人领地时须谨慎，否则你会受到迎头痛击。”这对你身处自己领地时又有些什么启示呢？大多数时间你在这里度过。为此，你应学会利用这一有利的地位。当别人进入你的领地，你是专家，而不是他。如果你的职业凑巧是律师，记住这个人到你的办公室是来寻求你的忠告。他愿意付钱给你，因为你比他对法律了解得多。如果他不这样认为，他就不会到你这儿来。不管你做什么工作，无论你是个会计师、医生、建筑承包商、花匠、庆 ...阅读全文

       正如马丁 科尔所说：“一个人的观念会对其一生产生巨大影响力。”例如，大部分人都会觉得自己的收入不够多，他们要求老板加薪，达不到目的的时候，他们就会辞职，然后去找另一份工作，期望能得到更好的机会、更高的报酬，认为一份新的工作或更高的报酬会解决所有问题。而在大多数情况下，这是不可能的。有些人则仅仅因为他们和他们的家庭需要钱而继续“忍受”这份工资，但他们所做的只是等待，等待着能有机会让他们挣到更多的钱 ...阅读全文

       正如罗丹所说的：“生活中不是缺少美，而是缺少发现。”不会欣赏每日的生活是我们最大的悲哀。其实我们不必费心地四处寻找，美本来是随处可见的。 ...阅读全文

       正如练武之人，首先要学会挨打。戴尔 卡耐基告诉人们如何成为一个谈话高手，那就是学会倾听，鼓励别人多谈他自己的事。 ...阅读全文

        正如有些精明能干的商人们所说的：“在和邻居做生意的时候，你的量筒要‘装满’，堆起来，溢出来，最后你是不会吃亏的”一个很有名的啤酒酿造商，他把自己的成功归因于在他卖啤酒时的慷慨大方因为他常常走到装啤酒的大缸前，对客户们说：“兄弟们，目前日子还不很富裕，但每人再喝一碗啤酒，让我们共同把生意做好 ”这个酿酒商豪爽的性格和他的啤酒一样在英国、印度和其他英联邦国家都曾经声名远扬，这就为他发财致富奠定了基础“ ...阅读全文

       各种各样的权力与权威都在摆开阵势对抗武士道。正如维布伦所说：“原有的产业阶级之间的仪式性礼法的衰微，也就是生活的通俗化，在一切具有敏锐感受力的人眼中，已经成为戕害文明的主要祸害之一。”光是那耀武扬威、难以抗拒的民主主义，就有足够的力量吞没武士道的残余。因为民主主义不会容忍任何形式的托拉斯，而武士道正是一种托拉斯---它由垄断着知识和教养的人们所组织，决定着道德的等级与价值。 ...阅读全文

       精心研读《太公阴符》，要花费很多的时间和很大的精力。苏秦日夜不息地边阅读边思考，记下自己的研读心得。累了想歇息一下，眼前浮现父母责备、妻子不下织机相见、嫂子不给做饭的情影，便想起要争回这口气，重新振作起来研读。 ...阅读全文

       经营一个公司，老板所冒的风险最大，比如资金的投入，以及员工的管理，其压力是非一般员工可以比拟和承受的，公司一旦倒闭，老板是最大的风险承担人，但任何一个员工却可再换工作。因此，老板总是“刁难”你，这是因为他器重你，他想考查你的忠诚度。一旦考查证明你是忠诚不贰，你就将被重用。当然，无论是出自内心的给予，还是情愿让老板“刁难”你，忠诚都是种感情和行动的付出，有付出就一定有回报。 ...阅读全文

       “鲶鱼们”越权有三种情况：一是因为对职责范围不甚明了，二是由于对管理者有成见；三是在非常情况下的越权。避免他们越权的方法很多，主要有以下几种： ...阅读全文

       在做解释的时候如果能备上充足的理由和详实的材料，一般就可以使上司收回成命。没有人愿意被人看成傻瓜。然而，在有些时候，有些高层管理者会坚持让下属去执行一个显然是错误的决定。 ...阅读全文

        前两年风险投资特别盛行，有几个年轻人也准备寻找风险投资，他们费了很多时间，制作了一个软件，等他们的软件完成之后，他们觉得赚大钱的时候到了。于是开始寻找风险投资。 ...阅读全文

        中层主管比较接近消费者和员工，被赋予目标和命令时，明明认为方向有错或者会受到反击，却不得不勉强为之，为高层主管或者老板背黑锅。 ...阅读全文

       这样，理念变成了独立的主体，国家的理性对国家材料在家庭和市民社会中间的分配没有任何关系；国家是从家庭和市民社会之中无意识地偶然地产生出来的，从而掩盖了法的真实本质和社会根源。 ...阅读全文

       8、让你的思维自由飞翔。围绕你所遇到的问题幻想一番。想想你希望发生什么，可能会发生什么，你要可以用许多种不同的方式完成这件事情。 ...阅读全文