掌控

       你对自己要有信心，确信情绪是能够随时掌控的。掌控情绪最迅速、最简单且最有效的方法，就是记取过去曾经有过的经验，然后针对目前的状况，拟出可以让你成功掌控情绪的策略。由于过去你曾面对并处理过这种情绪，而现在对情绪又有了新的认识，相信这可以帮助你拟定策略。 ...阅读全文

        在日本，自我修养的理由就是它能改善一个人掌控生活的能力。他们说，人们在修养初期可能感到难以忍受，但这种感觉很快就会消失，最终他会享受到其中的乐趣。所以在训练的最初阶段，那些不适应新要求的人想逃避这种修养，也是可以理解的。这时，父亲“你希望是什么？要体会人生，接受一些训练是必要的；就会教导道：如果放弃修养，你今后一定不会快乐。如果这些后果发生了，我是不会袒护你不受社会非议的。”用他们经常的说法， ...阅读全文

       所以，想要做好策划，进行充分的调研是十分重要的事情，而广阔的思维也是成为超级策划的基础。突破常规的思维方式，不要被常规的思维方式所限制，进行创造性的思考这才是我想通过这个故事告诉人们的。 ...阅读全文

       当旁人在你面前议论第三者时，你微笑一下，对方会感到你不赞成他的意见，可能就会不再继续蜚短流长。 ...阅读全文

       如果阿德一点也不快乐，可也并没有谁拿着枪逼他非要自寻烦恼，是他自己要用那种负面的态度去看世界。他觉得要快乐实在太困难、太费力了，还不如怨天尤人，把别人也搞得很不舒服来得容易。 ...阅读全文

       接着出来的是熊猫，只见它怀着一个小熊猫，牵着一个小熊猫，还有一个小熊猫跟在身后。 ...阅读全文

       不幸的是，这个词现在只用在职位和头衔上，员工和管理者都觉得受到限制。例如，有位公司经理对一位下属说：“你干得确实不错，但是我无法提升你，因为没有多少空的职位。” ...阅读全文

       批评针对的往往是缺点、短处、不足……无论是谁，被人指出缺陷之处，总是一种不愉快的经历。自作聪明者更是不喜欢遭人批评，他们甚至会认为批评者不怀好意，是瞧不起自己，因而他们对待批评的做法往往是置之不理或加以反驳。无论怎样，总的就是不让批评损坏了自己的尊严与形象。 ...阅读全文

       临走前他告诉我，其实他很重视这份工作，因为才华出众的他，毕业一年后才应聘上我们公司，他的生活已颇为潦倒。可是，我已经一再退让了，我不能总是一个人做两份工呀。虽说这份工作没有给他提供充分施展才干的舞台，然而，他的不能胜任又何尝不能说明他缺少一种重要的素质细心呢？他想做好这份工作，可是错误在他眼前滑过，他根本视而不见。粗心的人其实就是缺乏一些为别人考虑的素质，似乎只活在自己的思维世界里，考虑不到周围的人和事。 ...阅读全文

       此外，企业要想“以稀应变”，还必须开发适销对路的新产品。因为一般情况下，新产品在一定时间内是稀缺产品，毕竟它以前没有生产过。所以，作为一个企业，如果能够在开发新产品上下功夫，做到“人无我有”，就能抢先占领市场，取得好的经济效益。但同时新产品也是相对的，一种产品在一定时期内是新的，过一段时间之后就会变成老产品，完成由稀缺到不稀缺的转化。因而企业应不断开发新产品，使自己经常处于领先地位 ...阅读全文

       与许多方面不同，通求对宽容的崇高追求，鲍西娅的形象得以改变。她作为莎士比亚笔下最富有同情心、最令人瞩目的女主角之一而名垂青史。 ...阅读全文

        12世纪日本禅宗的开山鼻祖荣西就写了巨著《兴禅保国论》，而且禅宗还培养了武士、政治家、剑客和学生以实现其非常世俗的目标。但是在中国，没有任何迹象会使人想到他日禅宗传到日本会成为军事训练的手段。 ...阅读全文

       有些人缺乏自我克制能力，遇见不顺心的事情，动不动火冒三丈。还有些人在与别人谈话的时候，因为一时的冲动，把一些不该说的话全都告诉给对方，或者做出一些本来不应该做的事。 ...阅读全文

       吝啬，实际上是一种心态，不光是财物方面的，也可能是情感方面的。“惜金如命”、“一毛不拔”等等，就是指财物方面的吝啬，只求别人关心自己、照顾自己，对别人的感受和困难却漠不关心，就是情感方面的吝啬。 ...阅读全文

       这位主管说：“我不清楚别的公司在录用及晋升方面的标准是什么，我只能说，我们公司很注重应征者对金钱的态度。 ...阅读全文