这样一比你心里就舒服了

       生活总是很多彩, 又难以让人捉摸透, 换一种心情去生活会让你感受到生命的精彩。

       清人笔记小说中有一首《行路歌》:

       别人骑马我骑驴,

       仔细思量总不如。

       回头再一看,

       还有挑脚夫

       这首歌谣道理虽浅, 却足以醒世。哲人说:人生是块多棱镜, 从不同的角度比较, 会产生不同的效果。

       人往高处走, 水往低处流。世人谁不想万事如意, 谁不想心想事成? 想归想, 未必都能如愿。在生活和工作中不是任何付出都会有回报的。现实有时存在着明显的不公平, 当你的愿望, 甚至连小小的打算都难得实现时, 就要学会精神" 充电" 法, 从不同的角度去比较。当你收入赶不上别人时, 不必向上看, 你应该和付出比你更多、获得比你更少的人去比较, 这样一比你心里就舒服了。

       当你生活困窘时, 不要眼红别人。有位作家说得好:大腕们出入的豪华场所不让进, 我们也不想进; 大腕们吃河蟹、甲鱼, 我们不稀罕吃也不稀罕看; 卡拉包房算什么东西, 不就是拿着话筒装模作样宣泄吼两嗓子? 其实要吼野外吼得更刺激。我们有理由拥有比大腕们更好的感觉、更好的潇洒, 至少他们比我们多一重担惊受怕。不客气地讲, 被绑票勒索常是富豪们的事。

       当你没有评上职称时, 不要垂头丧气, 也不要怨天怨地, 你不妨想想没有职称的民族音乐大师王洛宾, 体味体味他的一句话, " 是不是有了职称我的歌就能立刻传遍天涯海角呢! "

       当你仕途失意时, 大可不必自暴自弃, 自己难为自己, 自古失落者甚多, 不然, 李白怎么会有那么多名篇佳句流传后世呢? 人生一直处于比较之中, 人的心灵和身体也在不停地进行对话。这种比较是精神的" 充电" 法, 也是一副最好的良药,

       2 0 世纪科学家为此已经做出了令人信服的科学解释。心灵的对话不单单是抽象的观念性东西, 还会产生影响身心健康的物质性东西, 这就是常说的荷尔蒙。一个人遇上不如意的事, 心情不好时, 大脑就会分泌出影响身心健康的荷尔蒙; 反之, 遇事能正确对待, 心情舒畅时, 脑内就会分泌出增强健康的荷尔蒙。荷尔蒙是在人体细胞之间传送信息的物质, 大脑也就是通过它向全身传递命令, 进行心灵对话的。据说, 人在发怒或情绪紧张时, 体内分泌出去甲肾上腺素; 感觉恐怖时, 体内会分泌出甲肾上腺素, 这些荷尔蒙都是有毒的荷尔蒙。如果人的心情愉快, 常常能把事情往好的方面去想, 体内就会分泌出具有活跃脑细胞、增强体质功能的荷尔蒙。不同的对话, 会产生不同的荷尔蒙, 这对我们研究利导思维和弊导思维, 大有好处。比较是一种思维活动, 从不同的角度比较, 会产生不同的效果。善于利导思维的人采取积极乐观的态度, 对任何事情都能往好的方面思考, 体内产生的物质就有利于健康。而喜欢弊导思维的人, 采取消极悲观的态度, 遇事爱往高处比, 爱与人较劲, 心理常得不到平衡, 体内产生的物质就有害身体。

       朋友们, 无论你遇上多么烦恼的事, 只要你学会利导思维, 从不同角度去比较, 你就会保持乐观的心态, 幸福愉快地度过每一天。

       一句箴言:突破常规, 从另外一方面看事情会有更多的风景

       服务业中最成功的人士都是有共性的

       当今在商场上打拼的人所遇到的最麻烦、最令人恼火的人, 大概就是客户了。当面对客户的难缠行为时, 公司通常都会禁止员工与他们对抗, 而这样做的结果经常会令员工很沮丧。

       那些在第一线工作的人很容易丧失冷静, 特别是遇到脾气暴躁或挑剔的客户时。客户如果有怨言, 他们往往会变得易怒、粗暴、不耐烦、固执、有攻击性, 他们经常会找另一位公司员工发泄怒气, 而这个人很可能就是你。

       你怎样处理这个问题, 决定了你们双方的感受; 采用不同的处理方法, 你们会有完全不同的感受。

       跟你我一样, 顾客会感谢商家提供的礼貌服务。而在实际工作中, 员工们总会忘记" 顾客永远是第一位的" 。有些员工给人不好的印象, 好像服务顾客耽误了他们的工作, 这种行为意味着员工帮助顾客就是施恩惠给顾客。而事实上, 满足顾客的需求应该是员工最重要的工作职责。

       不幸的是, 许多人所以从事服务业, 仅仅是因为职位有缺。如果你正从事服务业, 问问你自己" :我喜欢为别人服务吗? 我是不是希望他们因为遇到了我而过得更好? " 如果答案是" 不" , 那就离开服务业吧!

       我们的社会应该有个目标, 就是让提供服务的人不感到地位卑贱。

       有些男人可能会感觉" 侍候他人( 无论在家还是在工作中) 是很低贱的" , 或认为那应该是" 女人的事" 。他们相信, 如果去侍候别人, 他们就会丧失尊严。

       你说话的声调或你的形体语言都会暴露你自己。你一开口就突然来一句" 干什么" 与带着微笑说" 早安, 我能为您做什么" 之间有着很大的差别。在一项针对百货公司的调查中人们发现, 1 0 个员工中有6 个不会笑。他们给人一种印象, 他们个员工中有等候顾客就是对顾客施恩。

       为顾客服务不仅仅对商店或饭店的职员很重要, 任何公司, 只要它存在于这个社会就都需要恰当的顾客服务。而不礼貌、不尊重、不热情、服务慢吞吞、常出错及其他不利行为都会赶走顾客, 给顾客留下不好的印象。而顾客对此的反应通常是- - 躲开你, 不再光顾。

       顾客喜欢到能令他们感到愉快的地方购物, 公司花再多的钱做广告、树立品牌形象, 也不及员工对顾客的态度来得重要。

       你如何改进顾客服务? 如果你能花时间多想想, 怎样提供更好的服务使顾客更愉快, 那么无论在哪儿工作, 你都会获得成功。

       服务业中最成功的人士都是有共性的。他们尽可能地了解公司的所有情况, 如公司的关键者是谁, 提供什么服务和产品, 公司的工作方式是怎样的, 以及如何才能更有效地为它的客户服务。

       成功的员工还会设法弄清顾客到底想什么、期望什么、需要什么。他们走出去, 通过问问题并认真听取回答了解顾客需求。

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